Organizacja OBPON - Ogólnopolska Baza Pracodawców Osób Niepelnosprawnych

Opracowania OBPON

• 16.07.20 15:27
  Opracowanie OBPON: Pomoc de minimis dla przedsiębiorców
• 15.07.20 15:05
  Opracowanie OBPON: Godziny nadliczbowe a praca na część etatu
• 14.07.20 15:01
  Opracowanie OBPON: Całkowita niezdolność do pracy a kwestia zatrudnienia
• 13.07.20 14:32
  Opracowanie OBPON: Zwolnienie od psychiatry a kontrola ZUS
• 10.07.20 12:37
  Opracowanie OBPON: Zmiana numeru konta bankowego

Szkolenia, promocje

• 09.06.20 10:25
• 01.06.20 14:36
  Wpłaty na PFRON: Skorzystaj z usługi OBPON - optymalizacja kosztów zatrudnienia.
• 28.05.20 21:26
• 27.05.20 19:48
• 13.05.20 08:08

Bieżące komunikaty organizacji

• 1407.20

  Komunikat OBPON.org: Pytanie do PFRON dot. możliwości uzyskania dofinansowania z PFRON, w sytuacji wypłaty wynagrodzenia po rozwiązaniu stosunku pracy a nie w dniu rozwiązania umowy wraz z odpowiedzią BON.

• 0707.20

  Bardzo ważny Komunikat OBPON.org: ROZPORZĄDZENIE KOMISJI (UE) ... / ... z dnia 2.7.2020 zmieniające rozporządzenie (UE) nr 1407/2013 w odniesieniu do jego przedłużenia i zmieniające rozporządzenie (UE) nr 651/2014 w odniesieniu do jego przedłużenia i odpowiednich dostosowań. Obydwa rozporządzenia po przyjęciu, rozporządzenia (UE) z 2.07.2020 r. mają być przedłużone do 31.12.2023 roku.

• 2906.20

  Komunikat OBPON.org: Korzystny wyrok przed NSA dla Pracodawców osób niepełnosprawnych dot. terminowości ponoszenia kosztów płacy w zakresie art. 26a-c ustawy o rehabilitacji.

• 2506.20

  Komuniikat OBPON.org: Wnioski o wsparcie z ZUS w ramach Tarczy Antykryzysowej tylko elektronicznie

• 2406.20

  Komunikat OBPON.org: Pytanie dotyczące możliwości finansowania specjalistycznych szkoleń dla pracowników w okresie pandemii COVID - 19 ze środków ZFRON

• 2406.20

  Komunikat OBPON.org: Dodatkowy zasiłek opiekuńczy - ważne informacje

Zapytania, interwencje, stanowiska, opinie

• 0502.20

  Na etapie przetargu fachowiec może pracować gdzie indziej

• 1907.19

  Interwencja OBPON.ORG: Odpowiedź UZP w sprawie stosowania praktyk wykluczania przez zamawiającego w treści ogłoszeń na usługi ochrony osób i mienia oraz monitoringu możliwości realizacji usługi przez osoby niepełnosprawne

• 0506.19

  Praca biurowa - dobrodziejstwo czy przekleństwo?

• 1605.19

  Jak po zmianach wdrażających RODO ocenić, które informacje są konieczne na etapie rekrutacji?

• 0905.19

  Zasady gromadzenia informacji dotyczących godzin pracy kierowców

• 0905.19

  Jak długo należy przechowywać dokumentację dotyczącą chorób zawodowych

Vademecum Wiedzy - pytania i odpowiedzi

• 1507 2020

  PYTANIE NR: 24342/2020| autor odpowiedzi: Małgorzata Tylewicz-Piwnik

  Dzień dobry, mamy wątpliwość dotyczącą wystawiania ulg we wpłatach na PFRON w nowo powstałym przedsiębiorstwie. Założyliśmy nową spółkę która od sierpnia podejmuje działalność (pierwsza sprzedaż będzie w sierpniu). Pracownicy będą zatrudnieni również od sierpnia....

  ZOBACZ ODPOWIEDŹ

  200-07-
• 1507 2020

  PYTANIE NR: 24341/2020| autor odpowiedzi: Małgorzata Tylewicz-Piwnik

  Spółka chce zatrudnić osobę, która posiadała ważne orzeczenie o stopniu niepełnosprawności do 07/07/2020 r. Jeszcze nie złożyła wniosku o wydanie kolejnego orzeczenia . Czy do osoby, która nie jest pracownikiem firmy, również stosujemy przepisy ustawy dot. COVID-19,...

  ZOBACZ ODPOWIEDŹ

  200-07-
• 1507 2020

  PYTANIE NR: 24340/2020| autor odpowiedzi: Ilona Bajor

  Dzień dobry. Co miesiąc firma posiadająca status ZPCHr korzysta z dofinansowania do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych. Z racji panującego kryzysu firma podpisała umowę z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych o odroczenie terminu płatności składek za miesiąc marzec 2020 r. Termin...

  ZOBACZ ODPOWIEDŹ

  200-07-
• 1507 2020

  PYTANIE NR: 24339/2020| autor odpowiedzi: Ilona Bajor

  Za miesiące kwiecień i maj 2020r. wystąpiłam o dofinansowanie SOD. Pracodawca otrzymał pomoc od Wojewódzkiego Urzędu Pracy ( obniżenie wymiaru czasu pracy). Pracownikom obniżono wymiar czasu o 20%, i wynagrodzenie wynosi 2080,00zł., wysokość dofinansowania z WUP 1040,00zł plus składki ZUS...

  ZOBACZ ODPOWIEDŹ

  200-07-
• 1407 2020

  PYTANIE NR: 24337/2020| autor odpowiedzi: Ilona Bajor

  Witam, mam pytanie odnośnie wydatkowania z ZFRON Indywidualna Pomoc. Pracownik przebywał na wypoczynku, po wypoczynku przedłożył f-rę za pobyt. Jest to faktura przelewowa z terminem płatności. Czy możemy ją opłacić z konta ZFRON IP bezpośrednio na konto firmy która wystawiła f-rę za...

  ZOBACZ ODPOWIEDŹ

  200-07-

Wiadomości główne

• 16.07.20 15:27
  Opracowanie OBPON: Pomoc de minimis dla przedsiębiorców
• 16.07.20 15:00
  Wypłata pensji pracownikowi po rozwiązaniu umowy nie pozbawia dopłaty
• 16.07.20 12:50
  Mikropożyczka i subwencja a dofinansowanie do pensji pracowników niepełnosprawnych
• 15.07.20 15:05
  Opracowanie OBPON: Godziny nadliczbowe a praca na część etatu
• 14.07.20 16:50
  Komunikat OBPON.org: Ważne pytanie i odpowiedź PFRON dot. braku możliwości uzyskania dofinansowania z PFRON po wypłacie wynagrodzenia po dniu złożenia/wysłania pierwotnego wniosku Wn-D.
• 14.07.20 16:42
  Komunikat OBPON.org: Pytanie do PFRON dot. możliwości uzyskania dofinansowania z PFRON, w sytuacji wypłaty wynagrodzenia po rozwiązaniu stosunku pracy a nie w dniu rozwiązania umowy wraz z odpowiedzią BON.
• 14.07.20 15:01
  Opracowanie OBPON: Całkowita niezdolność do pracy a kwestia zatrudnienia
• 14.07.20 10:07
  Niepełnosprawni bez składki zdrowotnej
• 13.07.20 14:32
  Opracowanie OBPON: Zwolnienie od psychiatry a kontrola ZUS
• 13.07.20 12:59
  Przepisy o pomocy publicznej zostały przedłużone

Ważne informacje

• 3006.20
  KOMUNIKAT TOK: Dla Klientów korzystających z Telefonicznej Obsługi Konsultacyjnej - zmiana dyżuru Pani Małgorzaty Tylewicz-Piwnik - z 02.07.2020r. na 03.07.2020 r.
• 2606.20
  KOMUNIKAT TOK: Dla Klientów korzystających z Telefonicznej Obsługi Konsultacyjnej - zmiana dyżuru Pani Edyty Sieradzkiej z 29.06.2020r. na 10.07.2020r.
• 0206.20
  KOMUNIKAT TOK: Dla Klientów korzystających z Telefonicznej Obsługi Konsultacyjnej - zmiana dyżuru Pani Edyty Sieradzkiej z 25.05.2020r. na 09.06.2020r.